Vervroegd pensioen: 52 miljoen
30-9-2009 22:49
Dertig jaar voor dezelfde baas werken is nogal een verdienste bij de Spaanse bank BBVA, de op een na grootste van het land. José Ignacio Goirigolzarri begon al op zijn vijfentwintigste en klom op tot de raad van bestuur. Nu is het welletjes. Hij is welbeschouwd al 55 jaar. De hoogste tijd voor een vervroegd pensioen. De bank heeft ruim 52 miljoen euro voor José klaarliggen.
Dan ga je rekenen. 283 duizend euro per maand, dik negenduizend euro per dag om erdoor te jagen. Een paar keer uit eten. Eens nieuwe, echt dure kleren kopen. Een vliegreisje. Een mooi cadeau voor mevrouw Goirigolzarri. Nog maar een keer schoenen kopen. En dan nog is het niet op. Wat moet een mens met 52 miljoen euro?
Banken in Engeland besluiten de bonussen aan hun topmedewerkers binnen de grenzen te houden. En je hoort Obama tegen de bankiers te keer gaan. Op het journaal hier becommentariëren ze hoezeer de wereld veranderde door de kredietcrisis. Ik weet het niet. Je krijgt toch steeds weer het idee dat alles bij het oude bleef. Nou ja, het budget voor het Spaanse koninklijk huis is voor volgend jaar bevroren.
De hardwerkende Juan Carlos en Sofia zullen het vermoedelijk niet merken. (Ze vroegen zélf bij de minister van financiën dat hun budget van 9 miljoen volgend jaar gelijk blijft.).
Feitelijk is ook José Ignacio Goirigolzarri een bescheiden man. 3,4 miljoen per jaar is dan wel een heel bedrag. Maar hij neemt genoegen met tachtig procent van zijn huidige salaris.
Voor dat geld moet toch een fatsoenlijk nieuw haarstukje te koop zijn!
Water en brood moet ook genoeg zijn !
Is dat niet genoeg dan ben je ook geen eerlijke kerel !
Het enige wat ik tot nog toe gehoord heb is “We gaan de onverantwoorde bonus cultuur aanpakken”.
Heeft u al ergens concrete wetgeving gezien?
Ik niet, beperkte zelf regulering wel, maar dat is niet bindend.
Feitelijk is er dus (nog) niets veranderd.
Ach 52 miljoen voor 30 jaar werken, dat is eigenlijk nog erg netjes als je bedenkt dat voormalig minister van financiën Paulson tijdens zijn werkzaamheden voor Goldman Sachs 700 miljoen binnen sleepte.
Zolang er in Amerika geen wetgeving rond salariëring komt zal er nergens iets veranderen, alle banken moeten immers concurreren op internationale arbeidsmarkt en de voornaamste markt bepaald de hoogte van de salarissen.
Wetgeving is vereist, dan pas zal er iets veranderen.
@John,
Ik wil wel een werknemer die voor slechts water en brood werkt, wanneer kan je beginnen?
Een bank die zo met haar klanten omgaat is nog geen stuiver van haar klanten meer waard .
@AlexanderBouwens , Ze hebben al genoeg geld verdient en water en brood is een mooi begin voor een nieuw leven nietwaar ?
Bedenk erbij dat Directeuren en Banken er niet voor ons zijn uit sociologisch oogpunt bezien . Winst is een kwestie wat handeld in een situatie van gebrek , danwel het gebrek zelf te creeren . Hoe meer geld zij beheren hoe meer wij geleerd worden een gebrek te hebben.
Investeringen en leningen - juist dit kan ertoe leiden dat er nu al een winst genomen word wat zich in de toekomst nog lang niet bewezen heeft , het is dan ook een groot schandal deze voorbarigheden .
Heb volgend jaar 40 dienstjaren bij de overheid.Werk nu al reeds 42 jaar
en mag nu voor straf omdat de flo is afgeschaft nog 5 jaar werken,
een ex pvda stemmer
Ik had echt bij een bank moeten gaan werken net als mijn neef. Oh wat heb ik gelachen toen hij begon over zijn suffe baantje (zijn woorden). Ach ja….
Iedereen is makkelijk 52 miljoen waard, want een menseleven is niet in geld uit te drukken. Maar als het gaat om salaris en een afscheidsbedrag dan is dit natuurlijk te zot voor woorden, wat je ook hebt gedaan. Je kan er in de 3e wereld hele volksstammen jaren van laten eten en drinken. Zo zie je maar weer, we zijn gek hier in het westen.